Karina Guaba, vicepresidenta de de gestión humana del Grupo Puntacana | Foto: Kelvin de la Cruz
La vicepresidenta de gestión humana del Grupo Puntacana, Karina Guaba, aseguró este viernes que dicha entidad impacta a más de 17 mil familias de colaboradores, con el desarrollo integral en educación y agilización para que desempeñen funciones dentro de la organización.
“Nosotros hablamos de que impactamos más de 17 mil familias, tenemos entre directos e indirectos unos 12 a 17 mil colaboradores en las diferentes empresas del Grupo Puntacana y cada uno de ellos colabora de manera particular en una o más, o dos funciones dentro del Grupo Puntacana”, manifestó.
Durante su participación un programa especial de El Gobierno de la Mañana, desde las instalaciones del Aeropuerto Internacional de Punta Cana, Guaba explicó que en la empresa hay varias divisiones, como es la división de hospitalidad, de aeropuerto, división de servicio que compone todo lo que tiene que ver con generación eléctrica, agua, mantenimiento, jardinería, seguridad, entre otros.
De igual forma, destacó que el Grupo Puntacana, tiene tres instituciones con las cuales se apoyan a una gran parte de los hijos de los colaboradores.
En ese sentido, la vicepresidenta de de gestión humana afirmó que la empresa se mantiene dando talleres y actualizando a los miembros que allí trabajan, y que pese a que este año ha sido “atípico”, en los últimos tres meses se han trabajado en más de 18 mil horas de formación con el 50 % de los empleados que trabajaban, tanto de marea presencial como remota y que para eso hicieron acuerdo con el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (Infotep) y con otras instituciones internacionales.
“Si hablamos de año pasado tenemos una inversión de más de 150 millones de pesos en formación, entendiendo que esa es la base para nosotros proveer el servicio, el cual estamos entregando a todos nuestros visitantes”, expresó.
